México D.F. Viernes 26 de septiembre de 2003

Sólo será factible mediante el diálogo y acuerdo entre trabajadores y empresarios, dice



La medida puede dar estabilidad a los trabajadores para que no caigan en la pobreza



Por primera vez en lo que va del sexenio, el secretario del Trabajo y Previsión Social, Carlos Abascal Carranza, se refirió a la posibilidad de analizar, junto con los representantes de trabajadores y empresarios, un esquema de seguro de desempleo, alterno a los programas oficiales de apoyo a la población desocupada.

Durante la Decimotercera Conferencia Interamericana de Ministros de Trabajo, en la que participó en nombre de México, Estados Unidos y Canadá, el funcionario señaló también que en el proceso de globalización "lo esencial no es procurar la integración comercial a cualquier precio, sino la manera justa, equitativa y humana de llevarlo a cabo".



En la mesa Situación laboral actual del continente, realizada en Salvador de Bahía, Brasil, Abascal Carranza dijo que en nuestro país "sólo será posible la creación del seguro de desempleo mediante el diálogo y el acuerdo entre trabajadores y empresarios, coordinados por la Secretaría del Trabajo y Previsión Social".




El lunes pasado, el subsecretario de Empleo, Jaime Domingo López, había informado de una próxima reunión entre los encargados de este sector en todo el país para analizar esquemas, incluido un seguro de desempleo, para atenuar la difícil situación por la que atraviesan millones de mexicanos que han perdido su trabajo en los pasados tres años y aquellos que sobreviven en la llamada economía informal.



En Brasil, el titular del Trabajo destacó que en Estados Unidos y Canadá existen programas de "seguridad de ingresos" tales como el seguro referido, el cual -dijo- puede dar a los trabajadores la estabilidad que requieren para invertir en la educación de sus hijos, para no perder sus ahorros y caer en la pobreza.



Comentó también que los trabajadores de la región comparten "con razón, una sensibilidad acrecentada respecto a la necesidad de promover el empleo para todos, y de proteger a quienes se ven desplazados y desamparados por la competencia feroz del mundo actual".




El reto que tenemos gobiernos, empleadores y trabajadores de nuestros países -agregó- es el diseño de políticas públicas solidarias, nacionales e internacionales que hagan posible las condiciones para el desarrollo pleno de las personas, de las familias y de la sociedad, por medio del "trabajo decente", concepto que promueve la Organización Internacional del Trabajo.



Reconoció sin embargo que los ministerios de Trabajo se enfrentan a límites para la generación de plazas, porque ello depende del monto y la calidad de la inversión.



FABIOLA MARTINEZ


La Jornada